មកដឹងពីគំនិតដែលជំរុញឲ្យមានការបង្កើតថ្មីរបស់លោក Steve Jobs

//s9.kh1.co/69/6910501e153683e8186d1fcf581866d875f7cc83.png
យល់ដឹង

 ២៧-វិច្ឆិកា-២០២០ ១០ព្រឹក · ៣ ឆ្នាំមុន

ផ្ដោតលើភាពជឿនលឿនទៅមុខក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យានិងទូរគមនាគមន៍ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏សម្រាប់ទស្សនវិស័យបំផុសគំនិតរបស់គាត់លើការអភិវឌ្ឍគំនិតនិងការសម្រេចគោលដៅអាជីពផងដែ

បរទេស៖ លោក Steve Jobs ដែលជាអ្នកត្រួសត្រាយបច្ចេកវិទ្យា បានទទួលមរណភាពក្នុងឆ្នាំ ២០១១ ក្នុងអាយុ ៥៦ ឆ្នាំ។ ការងារដែលលោកបានធ្វើ មិនត្រឹមតែផ្ដោតលើភាពជឿនលឿនទៅមុខក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យានិងទូរគមនាគមន៍ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏សម្រាប់ទស្សនវិស័យបំផុសគំនិតរបស់គាត់លើការអភិវឌ្ឍគំនិតនិងការសម្រេចគោលដៅអាជីពផងដែរ។ អំឡុងពេលលោកកំពុងអភិវឌ្ឍន៍ក្រុមហ៊ុន Apple លោកធ្លាប់និយាយថា "ខ្ញុំគិតថាប្រសិនបើអ្នកធ្វើអ្វីមួយ ហើយវាបានលទ្ធផលល្អហើយ​ ពេលនោះអ្នកគួរតែធ្វើអ្វីមួយដែលអស្ចារ្យផ្សេងទៀត កុំនៅពឹងផ្អែកលើវាយូរពេក"

ចូលរួមជាមួយពួកយើងក្នុង Telegram ដើម្បីទទួលបានព័ត៌មានរហ័ស
លោក Steve Jobs
លោក Steve Jobs

១. ផ្តោតលើគោលដៅបន្ទាប់របស់អ្នក

សារខាងលើបង្ហាញពីសារៈសំខាន់នៃការកំណត់គោលដៅថ្មីៗដើម្បីធ្វើឱ្យប្រាកដថាអ្នករក្សាសន្ទុះក្នុងអាជីពការងាររបស់អ្នក។ ប្រសិនបើអ្នកធុញថប់នឹងសមិទ្ធិផលបច្ចុប្បន្នរបស់អ្នក អ្នកអាចបាត់បង់ឱកាសដ៏គួរឱ្យរំភើបនិងមហិច្ឆតាក្នុងរយៈពេលវែងខាងមុខ។ ការច្នៃប្រឌិតនិងសមិទ្ធិផលនានារបស់ Jobs បានបង្ហាញគឺថាការកំណត់គោលដៅត្រូវតែជាដំណើរការប្រកបដោយភាពស្វាហាប់។

២. សួរថា តើបន្ទាប់ទៀតមានជាអ្វី?

ការធ្វើឱ្យប្រាកដថា សម្រាប់ភាពជោគជ័យនាពេលអនាគត មិនមែនមានន័យថា អ្នកត្រូវតែមានគោលដៅចុងក្រោយច្បាស់លាស់មួយនោះទេ។ ទីក្រុងរ៉ូមមិនបានសាងសង់ហើយក្នុងមួយថ្ងៃទេ ហើយកាលពីឆ្នាំ១៩៧៦ លោក Steve Jobs ក៏មិនបានដឹងដែរថា គាត់នឹងបញ្ចប់ការបង្ហាញទូរស័ព្ទ iPhone ដល់ពិភពលោកនៅឆ្នាំ ២០០៧ នោះដែរ។ គាត់អាចបន្តធ្វើបដិវត្តបច្ចេកវិទ្យាទៅកាន់ពិភពលោកជាមួយនឹងផលិតផល ច្នៃប្រឌិតថ្មីដែលមិនចេះរីងស្ងួត ព្រោះគាត់ដឹង ពីរបៀបសួរខ្លួនឯងថា "តើមានអ្វីបន្ទាប់?"

អាជីពរបស់លោក Jobs គឺជាសក្ខីភាពមួយក្នុងការកំណត់គោលដៅដែលផ្អែកលើជំនាញគ្រឹះនិងចំណេះដឹងដែលអ្នកសម្រេចបាននិងមានចក្ខុវិស័យក្នុងការស្វែងរកឧបសគ្គថ្មីៗដែលធ្វើឱ្យអ្នកឈានទៅមុខ។ នេះទាក់ទងនឹងអាជីពណា មួយនៅក្នុងវិស័យណាមួយ។ អ្នកគ្រាន់តែត្រូវកំណត់គោលដៅរបស់អ្នកលើរឿងបន្ទាប់ដែលនឹងជំរុញអ្នកឱ្យទទួលជោគជ័យ។

៣. កសាងទំនុកចិត្តជាមួយនឹងគោលដៅដែលអាចសម្រេចបាន

នៅពេលដែលអ្នកបានកំណត់គោលដៅធំនិងរឹងមាំ របស់អ្នកបំបែកវាទៅជាគោលដៅដែលមានបរិមាណតិចនិងមានបរិមាណច្រើនដើម្បីងាយស្រួលក្នុងការគ្រប់គ្រងវា។ រាល់គោលដៅតូចដែលសម្រេចបាននឹងជួយឱ្យមានវឌ្ឍនភាពប្រកបដោយនិរន្តរភាព។ នៅពេលអ្នកត្រៀមខ្លួនដើម្បីកំណត់គោលដៅថ្មីសូមសួរខ្លួនឯងថា៖

តើខ្ញុំចង់សម្រេចគោលដៅនេះនៅពេលណា?

តើ​ចំណាយពេល​ប៉ុន្មាន?

តើខ្ញុំមានធនធាននិងជំនាញអ្វីខ្លះ?

តើខ្ញុំត្រូវការធនធាននិងជំនាញអ្វីខ្លះ?

នេះនឹងជួយអ្នកឱ្យឆ្លុះបញ្ចាំងពីកន្លែងដែលអ្នកស្ថិតនៅនិងផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវអារម្មណ៍ច្បាស់លាស់និងជាក់ស្តែងនៃអ្វីដែលអ្នកត្រូវធ្វើដើម្បីសម្រេចគោលដៅរបស់អ្នក៕

CHEANG SOKKONG
ជាង សុខគង់ (C)

អត្ថបទទាក់ទង

រក្សាសិទ្ធិ Mediaload
Powered by Bong I.T Bong I.T